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PARAGUAY

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The Alliance NEO Paraguay is coordinated by the Centro de Información y Recursos para el Desarrollo (CIRD), it is a business, government and civil society partnership to strengthen training and employment services, adapting them to the needs of high-growth sectors such as  metalworking, shipbuilding and tourism, through consultation with working groups made up of companies from different sectors. The project will also benefit youth with disabilities. Youth: 22,000. More information

#YoSoyNEO  

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Historias Personales

Joel Andrés Mosquera Mazo

"Gracias a NEO fuimos a hacer una visita a la planta del frigorífico, donde estoy trabajando actualmente.  Ver en vivo y en directo el proceso me ayudó mucho, y haber puesto en la hoja de vida que hice el curso creo que influyó mucho para que me tuvieran en cuenta.En la entrevista me fue muy bien, porque NEO nos enseñó cómo expresarnos en las entrevistas, qué decir, como no estar nervioso. En este momento estoy en periodo de prueba por 45 días y pienso que me van a vincular porque mi desempeño ha sido excelente según lo que me ha dicho Don Juan, el dueño del frigorífico. Este empleo me va ayudar para colaborar en mi casa. Vivo con mi mamá, dos hermanos y tengo un hijo, y todos ya se sienten NEO."  



Lugar de residencia: Turbo- Colombia 

Cómo se ha beneficiado de NEO: Participó en el curso de formación a la medida de corte y desposte de carnes y actualmente está laborando en el frigorífico de Currulao.

Fecha de incorporación al programa: Noviembre de 2014 

Nombre del proyecto: NEO Urabá   

Fecha de inicio del proyecto: Mayo de 2014   

Monto total del proyecto: US$ 6.652.450   

Socios: Comfenalco Antioquia, Gobernación de Antioquia, Augura, Cámara de Comercio de Urabá, Comfama, Corbanacol, Fundación Corona, Fundaunibán, ICBF, Microempresas de Colombia, SENA y Universidad de Antioquia.

EasyDNNNews

Monday, May 8, 2017

Leaders and partners of New Employment Opportunities (NEO) hosted a dialogue to explore sustainable, large-scale solutions to the challenge of youth employment in Washington, D.C. Notable speakers and panelists included Brigit Helms, General Manager of the Multilateral Investment Fund (MIF); William S. Reese, President & CEO, International Youth Foundation (IYF); and Mary Snapp, Corporate Vice President, Microsoft

Monday, January 9, 2017

On Tuesday, December 6, 2016, NEO Jamaica hosted its first event, an Employers’ Forum at the Jamaica Pegasus Hotel in Kingston.

Tuesday, April 26, 2016

Gloria is a 22-year old single mom living with her extended family in a low-income neighborhood of Lima. Through the Caterpillar Foundation-supported EquipYouth project, she learned the technical skills she needed to work in warehouse management and the life skills to help her get ahead in her career and life. 
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Lista de Eventos

  • 2 December 2019
  • Author: ·
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Oficinas Municipales de Intermediación Laboral fueron capacitadas por el equipo Neo Chile

Tras ser invitado por el Servicio Nacional de Capacitación y empleo (Sence) de Valparaíso, NEO Chile estuvo presente el pasado 7 de octubre en el Encuentro de Oficinas Municipales de Intermediación Laboral (OMILs) V Región Costa, instancia que tuvo como objetivo la entrega de recursos y metodologías orientadas a mejorar el servicio de las OMILs, sobre todo en su relación con los/as jóvenes, que son el grupo etario que presenta mayor cesantía en la región.
  • 22 November 2019
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Neo Chile realizó exitoso ciclo de “Diálogos de Educación y Trabajo” entre formadores y empleadores

En el Campus San Felipe de la Universidad de Playa Ancha, se llevó a cabo el pasado 10 de septiembre, la culminación del ciclo de “Diálogos de Educación y Trabajo”, organizados por NEO Chile para converger la mirada de las instituciones formativas y la del mundo productivo en torno a la empleabilidad de los jóvenes técnicos de la región.
  • 27 August 2019
  • Author:
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Docentes de educación técnico profesional de la región se capacitan para mejorar habilidades en jóvenes técnicos

La transferencia de un Manual de Análisis del Mercado Laboral, así como también, la entrega de herramientas para hacer un monitoreo y seguimiento de los egresados, formaron parte de esta actividad.

La transferencia de un Manual de Análisis del Mercado Laboral, así como también, la entrega de herramientas para hacer un monitoreo y seguimiento de los egresados, formaron parte de esta actividad.
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